Скажем «НЕТ» заработной плате «в конверте»
Соглашаясь на выплату заработной платы «в конверте», вы тем самым соглашаетесь на следующие риски:
получить лишь «белую» часть зарплаты в случае любого конфликта с работодателем;
не получить отпускные;
лишиться социальных гарантий;